DoNews7月17日消息，知乎此前宣布匿名功能于 ?14 日正式下線。在 15 日的 知乎 2023 新知青年大會上，知乎 CEO 周源也提到了匿名功能的下線。
周源表示：“我們在昨天下線了匿名功能入口，告別了這個十二年的老功能 —— 既往不戀；用專業真實的身份去討論、去分享，去發現 —— 縱情向前。”
7 月 14 日至 7 月 16 日，知乎 2023 年新知青年大會在北京 751 園區舉行。15日，周源 發表了主題演講「我們都在乎」。
周源在演講中表示，新知答主就是新職人在各個領域的代表，而新職人是今天中國社會的支撐力量，也是知乎社區的主流人群。「知乎要做的，就是和新職人一起成長，一起發現，一起『造海』，一起尋找每個人的『新知海岸』。」
以下為演講全文：
今年新知青年大會的主題是「造海」，不知道大家看到海這個意象會聯想到什么？
大海會激發人的熱情和雄心，在大海中航行，浪潮就不會停止。
我有個同事就叫大海，他是我們公司的 CTO，同時還是面壁智能的 CEO。幾個月以前，我們發布了「知海圖 AI」大模型，是反應最迅速的中國科技公司之一。浪潮之下，大海最近特別有熱情和雄心，整個人看上去年輕了 10 歲。
我還聯想到，我曾經讀過的一本凡爾納的科幻小說《海底兩萬里》。今天的新科技是 AI 大模型，而在兩百年前，在第二次工業革命，那時的黑科技是電。書中的鸚鵡螺號，就是一艘電動潛艇，憑借全新的科技制霸海底，帶著人類探索了整個未知的海域。
人類的每一次科技革命，都是通過科技的力量，拓展了好奇心的邊界。在對未知領域的探索中，完成一次又一次的認知升級。而所謂「浪潮」，就是時代的變化。知乎也是這樣，在浪潮中不斷找到發展的契機。十二年前，知乎社區誕生于移動互聯網的浪潮中，我們以問答討論的形式創辦了知乎。而在今天，AI 大模型技術正在創造新的技術紅利，隨著 AI 的發展，我們也在不斷探索新的未知海域。
我們的主角是人
新知青年大會的主角不是 AI，是人。知乎是一家技術驅動的公司，而所有的新技術都是要服務于人的。
電影《流浪地球 2》里有句臺詞：沒有人的文明，毫無意義。我們擁抱 AI，社區仍將以人為先。幾個月前，我在發現大會上說：AI 終將服務于人，賦能于人，是人類能力的擴增。
人的特點就是煩惱會有點多。在今天，相對于新技術，人類對自己的擔心會更多一些。
人是需要理想的，需要星辰大海的激發。人與人的互動交流會帶給我們行動的靈感，它來自我們看過的傳記，收藏的電影，來自你家里樓下咖啡館里談論的話題。
大家可能會說，哪兒有大海啊，現在感受到更多的都是壓力。我們工作的、生活的、成長的，似乎多了很多的問題，我們是能彼此感受到的。你們知道嗎？幾年前，我們在搞市場活動的時候，曾想過一句 slogan「我們都是有問題的人」，但沒敢怎么用，因為用戶測試的反饋很多都是「你才有問題呢！」
但朋友們，誰會沒有問題呢？知乎上不是全都是嗎？但話說回來，在一堆問題里，找到自己的解答，收獲能量和鼓勵。這個過程還挺「知乎」的。
給大家舉個例子， @Heshawn 是我們今年的新知答主，然后他有兩個很厲害的身份，一是高考數學閱卷組成員，二是兩本高考數學暢銷書作者，他主講的課程在全網有過億次播放。在 Heshawn 的自述中，有一句話讓我印象深刻，他說：我是知乎 10 年的老用戶，也是一個在教育行業工作 10 年的高中數學老師，可以說，我在知乎創作內容的過程，與我的教學經驗積累和個人進步是同步的。
他說 10 年來，他的工作和知乎同步成長。你們知道我聽到這話什么感受嗎？做社區的人，壓力都挺大的。每每聽到這樣的話，就特別回血。干啥都值了，沒啥大不了的。洗把臉，起來接著干唄。
再舉一個例子， 耗子領袖 也是我們今年的新知答主，認知神經科學博士。這個 ID 很有趣，我猜測是不是跟實驗室經常和小白鼠打交道有關？
耗子領袖說自己是一個低產的作者，但其實他在專業領域的回答非常有質量。在我們每個人職業生涯剛起步的時候，都會有點迷茫。耗子領袖曾經是科研萌新的時候，也會遇上自己的問題。他說是知友們的贊同給了他自信和學習的動力。
我們從他的自述中還了解到，他在生活中有幾次住院，一度經濟窘迫，知乎的商業合作機會帶來了些許幫助。這對我們其實也是一個鼓勵，要知道我們商業化沒少被罵，得知給大家帶來了實際的收益，我們也很開心。道路是坎坷的，但我們會堅持走下去。知乎要做賺錢的好公司，就會給大家帶來更好的收益。
新職人時代
我經常會聽到一種說法，別扯那些情懷，沒啥用。但我想說，人是需要情懷的。咱們知乎有句話「一代人有一代人的問題，一代人也有一代人的答案」。很情懷，也很真實。我們都在乎自己的工作和生活，我們也是工作和生活的解題人。
時代在變化，大家也確實會關注更多的問題。比如人口，大家關注生育率下降，很多人因此會變得更加的擔心。但在今年的全國兩會上，我們的李強總理也給出了有力的回復。有人問總理，我國人口增長減緩，擔心人口紅利會不會就此消失。
對此，總理說，人口紅利既要看總量，更要看質量，既要看人口，更要看人才。我國接受高等教育的人口已超過 2.4 億，新增勞動力平均受教育年限達到 14 年。可以說，我國的「人口紅利」沒有消失，「人才紅利」正在形成，發展動力依舊強勁。
拿 AI 大模型舉例子，中國人自己的大模型雖然上線得晚，但中國的工程師還是非常厲害的，看到這些年輕人就會很有信心。而他們的背后，是過去十幾年，高等教育和職業化所積累產生的人才紅利。比如這幾位知乎答主， @楊軍 是我們今年的新知答主、是機器學習、深度學習話題的優秀答主； @袁進輝 是他的好友，也是國內很熱的大模型公司「光年之外」的聯合創始人； @Trinkle 是 OpenAI 最年輕的工程師之一。
大眾看到的只是 ChatGPT 的成果，其實相關從業者默默耕耘了很多年。行業在不斷發展，知乎也成了 AI 工作者交流的樂園。袁進輝 2012 年就注冊了知乎，在知乎上遇到了很多理念相似的同行。自己的想法也獲得了理解，這是他在創業低谷中堅持下來的動力之一。
Trinkle 是從高三開始玩知乎的，并且從知乎的問答中得到了建議學習 React 框架，后來他因為在強化學習方向的工作積累，收到了 OpenAI 的橄欖枝。今年，ChatGPT 大火，我們才發現原來知乎有那么多相關的從業人員，這是其它網絡社區所未見的現象。
在知乎，不僅有專業人士的聚落，在興趣、愛好，甚至是日常的生活分享，也產生了為數眾多的領域。比如我接下來要介紹的幾位新知答主。
衛小妖GOGOGO，是畢業于美國的景觀建筑設計碩士，在美國留學工作了 10 年，有非常精彩的職業履歷。2021 年，她選擇辭職回國，很有勇氣在 30+ 的年齡選擇 gap year，一頭扎進知乎美食領域的創作，短短一年的時間一躍成為兼顧影響力及商業價值的頭部答主。
言信Shayne， 十年前，他還是一個運動小白，在知乎看到了很多高質量的和跑步以及運動鞋相關的回答，并且在這里交到了很多好朋友，在知乎上交流、討論和學習。2016 年，因為加入了一家知名的運動公司，言信開始從熱愛和分享的角度，把在社區學到的東西，收獲的思考，再分享給更多的運動愛好者們。在這個快節奏的時代，言信堅持長圖文創作，他在跑步話題下的回答，幫助了很多人建立起正確的跑步運動體系。這也是言信最感驕傲的事。
妤媽養育，這是一位 7 年的全職媽媽。她來到知乎的初心很簡單，就是分享和鞏固自己的育兒經驗。在知乎，她幫助了很多人，收獲了很多朋友和感謝。2022 年一整年，她心無旁鶩地在知乎創作，幾乎當成了全職工作。這不僅讓妤媽養育獲得了 2022 年的新知答主，并且知乎的創作履歷也在她求職的過程中發揮了作用。
這幾位答主只是代表，事實上知乎還有很多類似的例子。他們的成績當然與他們個人的優秀分不開，但還有一個因素，就是他們所熱愛的領域有大量的相似群體。今天，我們既是個體，也是一群相似的人。
今天中國有一個正在快速成長的群體，他們普遍擁有良好的教育和職業背景，對世界有著自己的認知和判斷，追求在工作和生活上的成長。這個群體在中國已經超過 4 億人，主要從事先進制造業和服務業，普遍接受了大專或以上的高等教育，具有較高的收入水平和消費能力。
這個群體就是新職人。在知乎上的新知答主，就是新職人在各個領域的代表。
早年我寫下知乎初心中有一句：每個人都是某個領域的專家，知乎能幫助每個人去展現自己亮閃閃的一面。新職人是今天中國社會的支撐力量，也是知乎社區的主流群體。在知乎，就是和「新職人」在一起。
成長的渴望
我相信一件事，在未來 5 年，最重要的變量就是，AI 大模型帶來的技術紅利，和新職人帶來的人才紅利。
如果 5 月份大家曾在幾個大城市旅行，可能會看到我們在機場、地鐵等交通樞紐投放的「工作生活都在乎」的新廣告。新職人在成長和生活兩方面都「在乎」，而就「在知乎」，我們可以得到兩方面的獲得感。
我們在社區里看到很多對成長的渴望。曾經有知友說，有很多人生的重大抉擇，都在知乎的搜索框里。大家可能注意到，每年的高考，知乎站內都會有很多的討論，今年也不例外。今天我們看到，討論的重心已經從「院校選擇」悄悄轉變為「專業選擇」。
確實，每一個學子所選擇的都不僅僅是一所學校，而是未來人生的職業之路。我們看到，和 AI 相關的專業選擇成為了今年的討論熱點。今年六月與人工智能相關的討論同比增長了 152%。這不禁讓我想起，二十幾年前，我在高考報志愿的時候做出的選擇，讓我今天在這里，與大家相遇。
從這一次，到每一次，知乎一路與選擇、與成長相伴相隨。每年在知乎搜索與成長相關的教育、培訓、職場、興趣、技能、學歷、資格等話題的用戶持續增長。每個新職人都在知乎描繪了一張自己的成長的航海圖。
在此基礎上，我們推出了「知乎知學堂」的獨立教育品牌，面向新職人提供豐富多樣的課程內容。今天，我們把職業教育作為了知乎的第二增長曲線，但我其實想告訴大家，「社區+教育」是一個更大的生態。
有很多答主就問過我，有沒有可能在「知乎知學堂」開課，把自己的專業知識和經驗傳授給更多的人。我們覺得，這是一個好主意。我們的「知學計劃」已經開始了一段時間的內測，即將對更多有志于提供專業職業教育服務的機構和個人開放。以后我估計我們不僅是評選新知答主，還可以為優秀的老師園丁喝彩。
「社區+教育」并不是簡單的流量關系。真正的挑戰在于，職業教育行業的數字化程度遠遠不夠，知乎需要用技術能力去提升各個環節的效率。這個行業的效率提升上去了，用戶將是最終的收益者。
知乎職業教育已經初具規模。今年一季度，知乎職業教育收入首次破億，并且形成了品牌矩陣。這里不展開說了，但可以預告一下，我們將在今年內，舉辦知乎首次的教育大會，屆時，會有更多好消息和大家分享。
生活的答案
工作生活都在乎，前面講了很多工作和成長的事情，下面來講講生活。
今年，大家的生活一定發生了很多變化。在疫情過去之后，從家里走出去，不管是去和家人朋友聚餐，還是到戶外去擁抱大自然，重新煥發的社會活力也逐漸轉變為對商業增長的預期。
我最近和很多消費品牌的創始人交流，能感覺到，他們對經濟的信心很多就來自于新職人對品牌的信任和選擇。我和他們說，做品牌最重要，也最難的，就是選擇和誰站在一起，以及如何走進他們的生活。
新職人對于很多品牌和商家來講，是一群熟悉的陌生人——他們天生的消費能力和圈層影響力，幾乎是每一個品牌所追求的。同時，新職人也渴望有品質、有科技、有內涵的品牌走進他們的生活。他們在乎「選」的過程，在乎一件好物給生活帶來的新體驗。
以今年 618 為例，知乎上關于「如何選購商品」的提問同比增加了 155%，大量用戶在知乎尋找好物消費答案。截止 5 月底，知乎 618 相關內容量環比增長 272%，搜索量環比增加 240%。
成為新職人的「生活之選」，需要社區中的專業討論。知乎答主，最大的特點就是專業。Professional is Power，專業就是力量。在發現大會上，我們重新詮釋了 PU 的意義，即 Professional User - 專業用戶。
之后，營銷圈里很快就出了一個新名詞：KOP，意思是 Key Opinion Professional，意味著在專業領域進行背書的能力——我認為，以專業去創作，比拿創作當職業，更有價值。
同時，創作也不僅限于問答，通過短圖文「想法」分享生活的所見所聞，所思所想，是社區中呈現的新趨勢。過去一年，想法創作量增長很快：今年上半年想法每日的內容量同比增長了 89%。通過專業、職業來進行創作的創作者和泛濫于各個平臺的「網紅」是不一樣的，他們的分享更真實，更貼近生活場景，比如更看重科技品質、提高便利、節省時間等特點。一個人的生活日常，往往能給另外一個人帶來無窮的生活靈感——我相信隨著新職人的成長，會出現很多新的溝通方式。
我們很想讓更多好品牌、好產品，能夠在知乎，和新職人站在一起，走入大家的生活。每年的「好物 100」的社區評選就是這么一個舞臺。今年，我們想向一切好品牌發出邀請，請你們來做大家的生活答案。這個榜單仍然將由社區 PU 進行專業評選，并在 9 月的知乎商業大會上揭曉初選，10 月，發布年度好物 100 終選榜單。現在，所有品牌都可以報名參加這個評選，成為大家的「生活之選」。
專業身份認證
去年回港上市的時候，我寫道：互聯網行業需要找準自己的定位，更好地滿足社會需求，才能實現企業永續經營。曾經有朋友就這句話問我：知乎滿足了啥需求？
今天我們的答案是：社區與時代共振，在技術紅利和人才紅利的時代背景下，知乎要和新職人站在一起，服務好新職人在成長和生活上的需求。
講到這里，我還想再分享一些社區小的變化：
我們在今年 4 月份推出了新的「小藍標」認證，也就是專業身份認證。過去的三個月時間，小藍標還挺受歡迎的。這些獲得了認證的知友很多都來自知名企業、院校或機構。他們在獲得「小藍標」認證后，憑借專業的內容創作，關注量和互動得到了提升，其中認證前后互動提升超過了 10 倍。
這充分說明了，身份是社區凝聚的基礎，也是內容帶來信任的條件。希望更多人都喜歡這個功能，讓專業和真實更有力量。
經過團隊的一系列努力，我們上線了全新的快速認證通道，包括企業郵箱、企業微信、釘釘和飛書的名片認證。我們將首先支持 400 家企業的郵箱快速認證通道，并將盡快拓展到更多企業，覆蓋更多的新職人。另外，我們在昨天下線了匿名功能入口，告別了這個十二年的老功能——既往不戀；用專業真實的身份去討論、去分享，去發現——縱情向前。
寫在最后
回到今年的主題「造海」。我們常把知乎比作一艘大海上探索的航船，每個知友都是船上的探險家。大海充滿了未知，但也蘊含著無窮的寶藏，等待著我們的發現。在旅途中，我們會在復雜的灣流中選擇新的航向，做下人生最重要的決策，也會碰上一連串島嶼，讓我們盡享生活的樂趣。當然，對我們而言，總有新知海岸等待著我們，不斷前行，追尋自己的解答。
知乎要做的，就是和「新職人」一起成長，一起發現，一起「造海」，一起尋找每個人的「新知海岸」。
十二年一路走來，今天有很多 PU 選擇成為一名專職的知乎答主，因為在知乎的創作可以帶來可觀的收入。同時，也有很多 PU，就像前面我分享的故事，他們仍然偏重發展自己的事業，兼顧在知乎的分享。無論是把創作當職業，還是用職業來創作，我們歡迎所有的「新職人」，我們對此都非常支持，都很在乎。
謝謝大家十二年來的一路同行，謝謝大家十二年來的包容、批評和鼓勵。知乎將不忘初心，繼續乘風破浪，去發現更大的世界。
（完）
